台积电开出1.5万元高薪抢走大批应届生,害惨日本当地企业!

电子技术应用 20220524

  • 晶圆代工
  • 半导体设计
  • 工程师招聘

  台积电携手日本索尼(Sony)及日本电装(Denso)合资的晶圆代工厂JASM,上个月在日本熊本县菊阳町开始动工,不只中国台湾投资人相当关注,就连日本当地也十分重视,有日媒报道,日本2021年度的半导体工程师招聘数量,是10年前的10倍之多,而且许多工程师都被台积电挖走了。

  《日经中文网》报道,日本从事半导体设计等的工程师招聘件数激增,统计2021年度的招聘件数,是2012年度的10倍,创下10年新高。而半导体正掀起抢人才大战,从台积电日本厂招聘2023年度应届毕业生给出的起薪来看,本科系毕业月薪28万日元(折合约RMB 1.5万元),而此薪资比日本国内大型设备企业给博士毕业生的起薪还要高,导致工程师被台积电挖走的案例不断出现。

  报道引述日本人才中介公司说法指出,除了熊本外,台积电在横滨市也设有基地,分析薪资水平与日本国内相关企业相比,即使是在日本招聘的员工,也比业界高出1~2成,不过与中国大陆和台湾地区来比,1.5万元的薪资则算不上高薪。比如如果是在台湾地区当地招聘,甚至出现薪资达到日本近2倍的案例。

  熊本日日新闻先前报道,145家企业参与台积电征才相关影响的问卷调查,结果有49%的企业认为台积电的征才会让他们的招募活动受到影响,而在会受影响的企业中,其中有高达84.3%的公司是制造业。这些受访者认为自己无法抗衡台积电开出的优厚薪水,恐对征才活动造成冲击。


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