四方光电发布2025年度ESG报告：聚焦创新与绿色运营的双重突破

近日，四方光电正式发布《2025年度环境、社会与公司治理（ESG）报告》，全面展现了公司在可持续发展战略、公司治理、技术创新、绿色生产、员工发展以及社会责任等方面的深入实践与显著成效。

四方光电将可持续发展作为企业战略的核心组成部分，构建了“I-GROW”增长金字塔模型，围绕创新为核心驱动，以绿色供应链与责任导向为基础，依托组织能力保障，形成客户价值与可持续发展协同提升的良性循环。

2025年，公司在该战略指导下实现了营收与利润的双重增长。同时，首次获得国际评级机构EcoVadis颁发的铜牌认证，标志着其在全球ESG实践中的排名进入前35%。

创新一直是四方光电发展的关键动力。公司持续坚持“高技术、低成本、可量产”的发展路径，研发投入连续三年占营收比例超过10%。

2025年，四方光电获批设立“国家企业技术中心”，其粉尘传感器产品被工业和信息化部授予“制造业单项冠军”称号。子公司四方仪器则被评为“湖北省专精特新中小企业”，并参与的“船舶能效与碳排放监测关键技术研究及应用”项目荣获中国航海学会科技进步一等奖。

在多个关键应用领域，包括冷媒泄漏监测、电池热失控预警、汽车排放检测及温室气体监测，公司多项产品实现了国产替代与规模化应用，助力相关产业绿色升级。

四方光电始终坚持“以人为本”的理念，将人才视为企业高质量发展的核心资源。2025年，公司完成了首期限制性股票激励计划的归属，127名核心骨干从中受益，进一步提升了团队凝聚力。

与此同时，公司持续优化人才发展体系。在嘉善试点启动“光速启航”管培生计划，为青年员工构建“1357”成长路径；针对管理层，公司推出了“领导力淬炼之旅”系列培训，围绕研发、运营及营销三大领域，系统提升管理能力。

在员工关怀方面，公司推出了“四方童梦园”暑期托管项目、每日苹果健康计划等关怀措施，并通过龙舟赛、健康跑、棍术训练等多样化的文体活动，提升员工幸福感与组织凝聚力。

在绿色运营方面，四方光电将低碳理念贯穿于产品开发与运营管理全过程。2025年，公司温室气体总排放量同比下降13.25%，范围一和范围二排放均明显减少。

武汉与嘉善园区的光伏发电项目全年累计发电175万度，相当于减少碳排放1097吨，单位产品电耗也下降了4.3%。同时，公司持续加强环保管理，对废气、废水和噪声等关键指标进行定期监测，确保各项排放稳定达标。年度内，公司实现100%的废水、废气达标排放和固废合规处置率。

四方光电将ESG理念延伸至供应链管理，完善供应商准入与评估机制，推动上下游协同提升质量与效率。2025年，公司通过技术赋能和体系化辅导，协助供应商优化质量控制流程，提升生产良率与交付稳定性。

在国际布局方面，公司持续推进“双三角”战略，进一步强化全球研产销体系。在美国与韩国设立海外运营平台，匈牙利基地也顺利通过客户现场审核，为国际市场拓展和客户合作提供了有力支撑。

作为ESG体系的重要组成部分，四方光电持续优化公司治理结构。2025年，公司抓住新《公司法》实施的契机，调整治理架构，将“三会一层”优化为“两会一层”，顺利完成董事会换届。

董事会成员结构更加多元，决策效率显著提升。公司同时加强分子公司管控、信息披露、风险管理和信息安全等方面建设，逐步构建起权责清晰、运转高效、协同有力的现代治理体系。

在实现自身高质量发展的同时，四方光电也积极履行社会责任。2025年，公司通过多种方式回馈社会。结合“每日苹果”健康计划，公司开展农副产品采购，全年累计投入超过136万元，支持陕西延安、河南灵宝、江西峡江等地农户增收。

在教育公益方面，公司向江西省峡江县红十字会捐赠专项资金，用于戈坪学校空调安装，改善师生学习与生活环境。

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